Eric 船長要介紹一個目標規劃法，看似容易實則大有學問，就連我都尚未完全參透…

— 我是分隔線 —

如果你不把目標寫下來，那麼充其量只是個夢想而已！

從小到大，老師都會告誡我們訂定目標，「我的夢想」不知已經寫得多少遍了，但是不是還缺少些什麼？為何有時我們還是離目標差一點呢？

• 正確的方法很重要！

SMART 並不只是「聰明的」，更是五個單字的縮寫，這五個單字所代表的涵意，能讓你用最聰明的方式來規劃目標，讓你不至於迷失在人生的道路上！

Specific

目標一定要明確的，不能夠模糊，比如說：「我就是想啊！」就是個錯誤示範，「我要好學」不夠具體的目標。「學習更多繪圖相關知識」更加具體一些，但是還是不夠，「學習更多 Blender 用法」這樣就更具體了，那麼就進入到下一個階段。

Measurable

目標的可度量性。製定的目標一定是可以被數字化加以測量的。「每天讀三本ＯＯ相關書籍」、「每週減一公斤」、「每天寫兩千字」，如此一來就能衡量自己的極限，「我一天能夠做多少，會不會負擔太大？」

Achievable

目標的可實現性。一個目標必須是可以實現的，或者說經過努力是可以實現的。人總要腳踏實地，你總不能拋出一個天馬行空的幻想吧，比如「我家境清寒，突然中大樂透變百萬富翁」這就太不切實際，「讀三本莎士比亞的經典著作，並寫出三篇讀書筆記」這就是可以實現的。

Relevant

目標必須是有所相關的。一切努力都是為了一個結果導向，而不是為了行動。「我想當計程車司機，所以我要考上建中」這怎麼看都很奇怪吧。目標總要考量現實層面，從未下廚的人毫無來由地突然說：「我要在一天之內成為五星主廚」就不行，「我所任職的公司要多益滿分才能升職，我還差兩百分，我估計兩個月可以完成」有足夠的動力才是精髓所在。

Time-bound

目標必須具有明確的截止期限，一個目標在一定的時間內達成才有最大意義。「我當收銀員好幾年了，我相信很快就有人來發掘我的音樂才華，所以我就繼續在這乾等就好了」這就太不切實際，「我只剩下兩個小時的時間了，我一定要接這個案子」、「距離截稿日只剩下兩天了，所以我應該要趕緊收尾完成校對並投稿」就是比較合乎常理的情形。

設立一個大目標之後，就會為了完成這個目標而完成更多的小目標，「段考決定要考多少分，所以我決定要花多久時間讀書，做多少題目」、「我要研究古希臘的民主制度，所以我要查哪些資料，問哪些專家」，因此，設定目標並將其完成是件「說來容易，做來困難」的事。

Make it count everyday!

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